為深化政務(wù)公開,，進一步提高政策文件的公布與實施效果，現(xiàn)就《深圳市養(yǎng)老機構(gòu)從業(yè)人員補貼試行辦法》（以下簡稱《辦法》）有關(guān)內(nèi)容解讀如下：

　　一,、《辦法》印發(fā)的背景是什么,？

　　養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量提升的關(guān)鍵在于人才。建立養(yǎng)老服務(wù)人才培養(yǎng)和激勵機制,提升行業(yè)吸引力,是破解養(yǎng)老服務(wù)人才“瓶頸”的重要舉措,。國務(wù)院印發(fā)的《“十四五”國家老齡事業(yè)發(fā)展和養(yǎng)老服務(wù)體系規(guī)劃》提出,，要加強人才隊伍建設(shè),完善人才激勵政策。鼓勵聘用取得職業(yè)技能等級證書的養(yǎng)老護理員,，推動行業(yè)專業(yè)化發(fā)展,。建立基于崗位價值、能力素質(zhì),、業(yè)績貢獻的工資分配機制,，強化技能價值激勵導(dǎo)向，促進養(yǎng)老護理員工資合理增長,?！稄V東省養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)“十四五”規(guī)劃》提出，完善養(yǎng)老護理員與職業(yè)技能等級配套的薪酬激勵機制,，建立養(yǎng)老護理員薪酬待遇,、護理服務(wù)價格與職業(yè)技能等級掛鉤制度，推動職業(yè)技能等級與工資收入,、福利待遇,、崗位晉升、服務(wù)價格等同步提升,?！稄V東省養(yǎng)老服務(wù)條例》《深圳經(jīng)濟特區(qū)養(yǎng)老服務(wù)條例》提出，對在養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)連續(xù)從事康復(fù)護理等養(yǎng)老服務(wù)工作達(dá)到規(guī)定年限的高等學(xué)校,、職業(yè)學(xué)校,、技工學(xué)校畢業(yè)生，民政部門可以給予適當(dāng)獎勵或者補貼,。根據(jù)上述政策文件要求,，為吸引更多優(yōu)秀人才進入我市養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)，滿足老年人日益增長的多層次多樣化的養(yǎng)老服務(wù)需求,，推動我市養(yǎng)老服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展,，市民政局、市財政局制定了《深圳市養(yǎng)老機構(gòu)從業(yè)人員補貼試行辦法》,。

　　二,、《辦法》的主要內(nèi)容？

　　《辦法》共七章三十條,，主要明確了我市養(yǎng)老機構(gòu)從業(yè)人員享受入職補貼,、崗位補貼的條件、標(biāo)準(zhǔn),，補貼的發(fā)放程序,、監(jiān)督管理措施等。

　　（一）適用范圍,。《辦法》適用范圍為在本市行政區(qū)（新區(qū)）依法登記備案或持有效《養(yǎng)老機構(gòu)設(shè)立許可證》的養(yǎng)老機構(gòu),。

　　（二）補貼對象,。《辦法》明確補貼對象為在我市養(yǎng)老機構(gòu)全職從事專業(yè)技術(shù)崗位（醫(yī)師,、藥師、技師,、護士,、社會工作者）和養(yǎng)老護理技能崗位（一線養(yǎng)老護理員）工作人員，不包括事業(yè)單位編制人員和政府購買社工服務(wù)崗位人員,。

　?。ㄈ┭a貼標(biāo)準(zhǔn)和條件。

　　1.入職補貼,。面向養(yǎng)老機構(gòu)專業(yè)技術(shù)崗位和養(yǎng)老護理技能崗位（一線養(yǎng)老護理員）設(shè)置一次性入職補貼,。要求申請人員為高等院校、中高等職業(yè)教育院校畢業(yè)三年以內(nèi)進入我市養(yǎng)老機構(gòu)工作,，從事一線專業(yè)技術(shù)崗位或養(yǎng)老護理技能崗位工作累計滿三年,，取得國家認(rèn)可的與所從事崗位相關(guān)的職業(yè)證書，申請期間仍從事專業(yè)技術(shù)崗位或養(yǎng)老護理技能崗位工作,，未達(dá)到法定退休年齡,，且在我市依法繳納社會保險費。

　　補貼標(biāo)準(zhǔn)：專業(yè)技術(shù)崗位?？疲ǜ呗殻W(xué)歷,、本科學(xué)歷,、研究生以及上學(xué)歷分別補貼8000元、10000元,、15000元,。養(yǎng)老護理崗位中專學(xué)歷、?？疲ǜ呗殻W(xué)歷,、本科及以上學(xué)歷分別補貼8000元、10000元,、15000元,。

　　2.崗位補貼。崗位補貼面向養(yǎng)老機構(gòu)內(nèi)從事一線養(yǎng)老護理技能崗位連續(xù)工作滿一年的養(yǎng)老護理員,，申請人員應(yīng)取得養(yǎng)老護理相關(guān)職業(yè)證書,，申請期間仍從事一線養(yǎng)老護理崗位工作，未達(dá)到法定退休年齡,，且在我市依法繳納社會保險費,。

　　補貼標(biāo)準(zhǔn)：持有養(yǎng)老護理崗位初級（五級）至高級技師（一級）養(yǎng)老護理職業(yè)技能等級證書或同等職業(yè)證書，對應(yīng)不同等級按照100元/人/月,、200元/人/月,、300元/人/月、500元/人/月和800元/人/月的標(biāo)準(zhǔn)給予補貼,。

　?。ㄋ模┭a貼申請和發(fā)放。補貼由養(yǎng)老機構(gòu)向機構(gòu)所在地的區(qū)民政部門代為申請,。由民政部門對申請進行審核,，審核通過后公示7天。公示通過后由民政部門將補貼資金撥付至申請人金融社?？?。入職補貼于每年4月30日、10月31日前發(fā)放,。崗位補貼在本季度完成上季度的補貼發(fā)放,。

　　（五）監(jiān)督管理,。《辦法》明確從業(yè)人員有弄虛作假,、騙取補貼的，一經(jīng)查實,，取消其補貼資格,，2年內(nèi)不得申請補貼，對已經(jīng)發(fā)放的補貼資金予以追繳。申請人拒不退回補貼資金的,，將依法追究法律責(zé)任,。養(yǎng)老機構(gòu)協(xié)助養(yǎng)老服務(wù)從業(yè)人員提供虛假證明的，一經(jīng)查實,，由養(yǎng)老機構(gòu)負(fù)責(zé)追回補貼資金,，并取消該養(yǎng)老機構(gòu)當(dāng)年度評優(yōu)評先資格和當(dāng)年度申請民辦養(yǎng)老機構(gòu)護理服務(wù)資助的資格。

　　三,、入職補貼和崗位補貼能否同時申請？

　　養(yǎng)老機構(gòu)從業(yè)人員同時符合入職補貼與崗位補貼申請條件的,，可以同時申請享受入職補貼與崗位補貼,。

　　四、持養(yǎng)老護理員培訓(xùn)合格證書能否申請養(yǎng)老護理技能崗位入職補貼或崗位補貼,？

　　不可以,。《辦法》第九條明確了養(yǎng)老護理技能崗位相關(guān)職業(yè)證書的類別,。各類職業(yè)證書應(yīng)經(jīng)人力資源保障部門或行業(yè)主管部門認(rèn)定官方網(wǎng)站查詢有效,。

　　五、曾在不同的養(yǎng)老機構(gòu)中從事相關(guān)工作滿三年,，且滿足入職補貼相關(guān)條件的,，是否可以申請入職補貼？

　　可以,。申請人只要在我市行政區(qū)域依法登記備案或持有效《養(yǎng)老機構(gòu)設(shè)立許可證》的養(yǎng)老機構(gòu)從事專業(yè)技術(shù)崗位或一線養(yǎng)老護理崗位工作累計滿三年,，同時滿足入職補貼所需學(xué)歷、畢業(yè)年限等相關(guān)條件的,，可以申請入職補貼,。申請人跨區(qū)入職養(yǎng)老機構(gòu)，或從我市養(yǎng)老機構(gòu)離職超過六個月的,，除符合養(yǎng)老機構(gòu)從業(yè)人員入職補貼申請條件外,，重新入職我市養(yǎng)老機構(gòu)工作滿1年后方可申領(lǐng)入職補貼。